三環(huán)復材始終堅持“八字方針”和“四項原則”，注重企業(yè)文化建設，培養和整合員工好的習慣。特別是引進(jìn)積分制管理，從原動(dòng)力上調動(dòng)員工積極性，不斷提升企業(yè)管理水平。
三環(huán)復材的企業(yè)文化建設與基層更貼近。公司黨支部、工會(huì )定期組織員工學(xué)習和文體活動(dòng)，通過(guò)形式多樣、豐富多彩的活動(dòng)開(kāi)展，使員工與時(shí)俱進(jìn)、凝心聚力，激發(fā)工作和生活熱情。
| 編號 |
職務(wù)名稱(chēng) |
職務(wù)類(lèi)別 |
經(jīng)歷 |
學(xué)歷 |
工作地點(diǎn) |
發(fā)布時(shí)間 |